TANJUNGPINANG – Wali Kota Tanjungpinang, H. Lis Darmansyah, S.H., melantik Hendri, S.T., sebagai Sekretaris Daerah (Sekda) Kota Tanjungpinang bersama 137 pejabat lainnya yang terdiri atas Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama, Pejabat Administrator, dan Pejabat Pengawas di lingkungan Pemerintah Kota (Pemko) Tanjungpinang.
Pelantikan tersebut berlangsung di Aula SSBA Kantor Wali Kota Tanjungpinang, Jumat (13/11/2026). Pengangkatan para pejabat ini menjadi bagian dari penataan organisasi dan penguatan tata kelola pemerintahan daerah agar pelaksanaan program pembangunan serta pelayanan publik dapat berjalan lebih efektif.
Dalam sambutannya, Wali Kota Lis Darmansyah menjelaskan bahwa pelantikan tersebut bukan proses yang berlangsung secara singkat. Menurutnya, pengangkatan dan penempatan pejabat merupakan bagian dari rangkaian penataan organisasi Pemko Tanjungpinang yang telah melalui tahapan panjang.
Proses tersebut mencakup perubahan peraturan daerah tentang Susunan Organisasi dan Tata Kerja (SOTK), penyusunan peraturan wali kota, hingga penyesuaian berbagai aspek administrasi dan kelembagaan. Seluruh tahapan harus diselesaikan sesuai ketentuan sebelum keputusan pengangkatan dan pelantikan dapat dilaksanakan.
Lis mengungkapkan, penyusunan dan penyesuaian Peraturan Wali Kota telah berlangsung kurang lebih satu tahun. Sementara itu, proses administrasi hingga penerbitan keputusan pengangkatan membutuhkan waktu hampir satu bulan.
Ia juga menjelaskan bahwa surat keputusan (SK) pelantikan yang ditunggu dari Menteri Dalam Negeri (Mendagri) baru diterima pada pukul 16.00 WIB. Setelah dokumen tersebut diterima, Pemko Tanjungpinang langsung melaksanakan pelantikan pada malam harinya agar program dan kegiatan pemerintahan dapat segera dijalankan.
“Proses penyusunan dan penyesuaian Peraturan Wali Kota telah berlangsung kurang lebih satu tahun, dan harus melalui tahapan administrasi dan proses penerbitan keputusan pengangkatan yang memakan waktu hampir satu bulan. Bahkan SK pelantikan yang kita tunggu dari Mendagri baru diterima pukul 4 sore, dan langsung kita lakukan pelantikan pada malam hari agar program dan kegiatan bisa segera dilaksanakan,” ucap Lis.
Selain menjelaskan proses penataan organisasi, Lis menegaskan bahwa Pemko Tanjungpinang akan melakukan evaluasi secara menyeluruh dalam enam bulan ke depan. Evaluasi tersebut mencakup efektivitas struktur organisasi, kinerja pejabat, koordinasi ant organisasi perangkat daerah (OPD), serta capaian program pembangunan.
Menurutnya, evaluasi diperlukan untuk memastikan bahwa susunan organisasi yang telah dibentuk benar-benar mampu mendukung pelaksanaan tugas pemerintahan dan memberikan manfaat bagi masyarakat. Apabila ditemukan fungsi yang belum berjalan optimal, pemerintah daerah akan melakukan perbaikan dan penyempurnaan.
“Nanti apabila terdapat hal-hal yang belum berjalan sebagaimana yang kita harapkan, maka harus kita perbaiki. Apabila ada fungsi yang belum optimal, maka harus kita sempurnakan. Dan apabila diperlukan penyesuaian kembali, maka itu akan menjadi bagian dari dinamika organisasi pemerintahan. Yang terpenting bukanlah mempertahankan sebuah susunan organisasi, melainkan memastikan organisasi tersebut mampu bekerja dan memberikan manfaat bagi masyarakat,” tegas Lis.
Ia menambahkan, keberhasilan penataan birokrasi tidak hanya diukur dari terbentuknya struktur organisasi atau terisinya jabatan, tetapi juga dari kemampuan setiap pejabat menjalankan tugas, membangun koordinasi, dan menghasilkan kinerja yang berdampak langsung terhadap masyarakat.
Pada kesempatan tersebut, Lis juga menyampaikan ucapan selamat kepada Hendri, S.T., yang resmi dilantik sebagai Sekretaris Daerah Kota Tanjungpinang, serta seluruh pejabat Pimpinan Tinggi Pratama, Administrator, dan Pengawas yang mendapatkan amanah baru.
Ia meminta seluruh pejabat yang baru dilantik agar tidak membutuhkan waktu terlalu lama untuk beradaptasi. Para pejabat diharapkan segera memahami tugas dan tanggung jawab masing-masing, sekaligus menunjukkan komitmen dalam mendukung penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan daerah.
“Selamat kepada Sekda dan seluruh pejabat yang baru dilantik. Jangan terlalu lama beradaptasi, dan segera laksanakan tugas dengan tanggung jawab, memikirkan apa yang harus dikerjakan dan apa yang dapat diberikan untuk Kota Tanjungpinang,” pesannya.
Melalui pelantikan dan penataan organisasi tersebut, Pemko Tanjungpinang berharap koordinasi antarperangkat daerah semakin kuat, pelaksanaan program pembangunan lebih terarah, serta kualitas pelayanan publik terus meningkat. Evaluasi enam bulan ke depan juga menjadi langkah untuk memastikan seluruh pejabat mampu menjalankan amanah sesuai kebutuhan dan target pembangunan Kota Tanjungpinang. (Red/YSS)
